Vereinbarkeit ist mehr als Familienfreundlichkeit – sie betrifft alle!
Mit unserem Vereinbarkeits-Quick-Check erfahren Sie, wo Ihr Unternehmen steht und wie Sie Vereinbarkeit als New Work-Strategie & Arbeitgebervorteil nutzen können.
📍 Inhouse oder in unseren Workshopräumen in Dortmund & Solingen buchbar.
Warum Vereinbarkeit für Ihr Unternehmen entscheidend ist
Unternehmen, die Vereinbarkeit strategisch nutzen, gewinnen die besten Talente – und behalten sie.
Warum viele Unternehmen Vereinbarkeit noch unterschätzen:
❌ Viele denken, es geht nur um Eltern – dabei betrifft es ALLE Mitarbeitenden.
❌ Ohne klare Strategie wird Vereinbarkeit oft als „Nice-to-have“ behandelt.
❌ Fehlende Vereinbarkeit führt zu Fluktuation & Produktivitätsverlust.
Wie Unternehmen mit klarer Vereinbarkeitsstrategie profitieren:
✅ Bessere Arbeitgeberattraktivität → Talente anziehen & halten.
✅ Mehr Produktivität & weniger Fehlzeiten durch flexible Strukturen.
✅ New Work mit Leben füllen → Kultur der Selbstbestimmung & Gleichberechtigung.
Der Vereinbarkeits-Quick-Check –
Ihr strategischer Vorteil für die Zukunft
📌 Was erwartet Sie?
✔ Analyse & Benchmarking: Wo steht Ihr Unternehmen im Vergleich zu Best Practices?
✔ Strategische Ansätze für eine moderne Arbeitgebermarke
✔ Sofort umsetzbare Quick Wins für mehr Vereinbarkeit & New Work
✔ Handlungsempfehlungen für eine langfristige Veränderung
📍 Durchführungsorte:
✅ Inhouse bei Ihnen vor Ort
✅ In unseren Workshopräumen in Dortmund & Solingen
➡ Sie möchten wissen, ob der Quick-Check zu Ihnen passt?
📅 Jetzt unverbindlichen Vorstellungstermin buchen: Infocall Quick-Check
Ablauf des Vereinbarkeits-Quick-Checks
Status-Quo-Analyse:
Familienfreundlichkeit im Unternehmen prüfen
Benchmarking:
Vergleich mit Best Practices
Potenzial-Check:
Identifikation der Quick Wins
Handlungsplan:
Empfehlungen für nachhaltiges Employer Branding
Workshop-Inhalte – Was Sie konkret erwarten können
📅 Dauer: 1 Tag (4–6 Stunden)
🏢 Format: Interaktiver Workshop mit Praxisübungen
📌 Inhaltliche Schwerpunkte:
🔹 Vereinbarkeit als Wettbewerbsfaktor: Warum es mehr ist als Home-Office & Gleitzeit.
🔹 Mitarbeitenden-Perspektive verstehen: Was brauchen verschiedene Lebensphasen?
🔹 New Work & Vereinbarkeit: Selbstbestimmtes Arbeiten als Schlüssel für Produktivität.
🔹 Quick Wins für Ihr Unternehmen: Sofort umsetzbare Maßnahmen erarbeiten.
🔹 Von der Theorie zur Praxis: Roadmap für die nächsten Schritte entwickeln.
Workshop-Ergebnis:
🚀 Sie haben einen individuellen Handlungsplan mit ersten Maßnahmen und eine konrete Idee mit Handlungsempfehlungen, wie Sie Vereinbarkeit strategisch in Ihrem Unternehmen verankern.
Referenzen
Preise & Buchung
- Inhouse-Workshop: 3.500 € (zzgl. MwSt.)
- Workshop in Dortmund/Solingen: 2.500 € (zzgl. MwSt.)
Zusätzliche Optionen:
📊 Mitarbeitenden-Befragung & Analyse (+ 2.500 €)
📢 Employer Branding-Kommunikationspaket (+ 4.000 €)
➡ Jetzt den Vereinbarkeits-Quick-Check buchen! Workshop Buchung
📅 Oder erst unverbindlich informieren? Hier Termin für eine kurze Vorstellung des Quick-Checks buchen: Calendly
Julia Lenders
Für inhaltliche Fragen zu unserem Vereinbarkeits-Workshop steht Julia gern zur Verfügung.
Gerne versenden wir per E-Mail weitere Informationen zu Ablauf, Kosten und Terminen.